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实施人才战略,增强竞争优势。茂胜集团公司坚持“以?#23435;?#26412;”、“人才强企”的企业文化理念,为每一个茂胜员工充?#36136;?#23637;才华提供了广阔?#30446;?#38388;。公司十分重视人才的“选、留、育、用”,通过建立员工职业生涯规划,敞开晋升通道,引入绩效考核激励机制,焕发员工奋发向上、锐意进取的生机与活力。通过企业文化建设,增强了员工责任感和使命感,树立了员工正确的价值观、人生观,形成了良好的员工关系,提高了员工满意?#21462;?#24314;厂以来,历经市场经济大风大浪考验,造就了一支有理想、守纪律、勤奋自强、团结和谐的员工队伍,这支企业团队是茂胜集团公司做大做强的动力之源。

人才理念

以?#23435;?#26412;,德才兼备,人才是第一资源

用人标准

德才兼备,以德为先,适?#31995;?#23601;是最好的竞争机制能者上,庸者下,平者让,优胜劣汰

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累?#21697;?#38382;量:197497

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